Vypadá to, že jste z jsou, Chtěli byste jít do Změnit webové stránky?

Číslo pro tísňová volání
Kontakt
Ke stažení
Prodejna součástek

Vítejte v rodině značky Kögel

Obrázek

Společné debaty

My ve společnosti Kögel prokazujeme respekt našemu společnému úsilí. Proto s kolegyněmi a kolegy jednáme vždy otevřeně a férově. S výzvami se vyrovnáváme společně a bez obav hovoříme o cestách a řešeních. A zvláště hrdí jsme na výrazný týmový duch, který u nás vládne – napříč všemi hranicemi!

Obrázek

Společný růst

Všech našich více než 1600 kolegyň a kolegů podporujeme při jejich individuálním kariérním růstu. Nepřetržitě se angažujeme při získávání i rozšiřování kvalifikace našich zaměstnanců. Podíl přijatých do zaměstnání po získání kvalifikace se po léta udržuje na 100 procentech. Mnoho našich vedoucích pracovníků a mistrů odstartovalo svou kariéru u firmy Kögel právě takto.

Obrázek

Vzájemná podpora

Jako podnik vedený majiteli a používající tarifní mzdy se o své zaměstnankyně a zaměstnance opravdu staráme. Flexibilní modely pracovní doby umožňují sladění profese, rodiny a všeho dalšího, co je pro vás důležité. Samozřejmostí je pro nás spolehlivé zabezpečení na stáří. Mluví o tom i naši zaměstnanci při firemních akcích pro rodiny. 

Co vám nabízíme

  •  Tarifní mzda – protože dobrá práce a férová mzda podle nás prostě patří k sobě
  •  Firemní penzijní připojištění – protože jste si zasloužili klidný důchod
  •  Flexibilní pracovní doba – protože sladění profese a rodiny je pro nás víc než jen heslo
  •  Zdravotní programy a závodní lékař – protože vaše zdraví je na prvním místě
  •  30 dnů dovolené – protože dobrý pracovní výkon vždy vyžaduje také dostatečný odpočinek

Všechny okruhy pracovní náplně

Obrázek

Správa

Nákup, controlling nebo IT – pro dobrou organizaci v našem podniku je zapotřebí mnoha různých specialistů.

Všechny volné pracovní pozice

Obrázek

Marketing a odbyt

Naši experti na komunikaci a prodej společně pracují na tom, aby byl úspěch značky Kögel dlouhodobě udržitelný.

Všechny volné pracovní pozice

Obrázek

Výroba 

Každý rok opouští naše evropské továrny tisíce vozidel – to je možné díky našim kompetentním výrobním týmům.

Všechny volné pracovní pozice

Obrázek

Technologie

Konstrukce nebo management výroby – díky našim technologům se pozornost u firmy Kögel zaměřuje na inovace.

Všechny volné pracovní pozice

Kariérní možnosti

Vyhledávač pracovních míst

Nenašli jste, co jste hledali?

Proces hledání zaměstnání

Odeslání žádosti o zaměstnání

Ať už nám je zašlete elektronicky e-mailem nebo klasickou poštou – těšíme se na vaše kompletní podklady k žádosti o zaměstnání a životopis. Sdělte nám, proč se chcete postavit na start právě s námi.

Seznámení s firmou Kögel

Naše personální oddělení vás pozve ke vzájemnému poznávacímu rozhovoru. S vedením vašeho budoucího oddělení se seznámíte osobně u nás v Burtenbachu nebo moderním způsobem při videohovoru.

Dobré rozhodnutí

Po druhém seznamovacím rozhovoru budete vědět více – a my také. Po vzájemné dohodě se postaráme o všechno ostatní.

Okamžité vykročení

Od prvního dne přímo převezmete odpovědnost ve svém novém týmu. Respekt a vzájemné ocenění jsou pro nás mimořádně důležité. Tak pracujeme bok po boku na společné zakázce.

Časté dotazy

Mohu se iniciativně ucházet o zaměstnání?
Co se po odeslání mé žádosti o místo bude dít dál?
Kdy mohu počítat s vaší reakcí?
Jak se mohu ucházet o zaměstnání?
Které podklady potřebují k žádosti o zaměstnání?
Kdo bude mou dokumentaci prohlížet a co se s mými údaji stane po vyřízení žádosti o zaměstnání?
Obdržím zpětnou vazbu i tehdy, když má žádost o místo nebude úspěšná?
Mám zájem o praxi. Co musím udělat?
de